Cope project
Modello delle “5 fasi del cambiamento”

NOME DEL METODO/STRUMENTO/TECNICA

Modello delle "5 fasi del cambiamento"

GRUPPO TARGET:

Persone che manifestano comportamenti aggressivi o che presentano disturbi mentali

NOME DELL'AUTORE/ORGANIZZAZIONE

Carlo C. DiClemente and J. O. Prochaska.

LINK AL METODO (IN INGLESE)

https://www.nursingtimes.net/roles/mental-health-nurses/de-escalating-anger-a-new-model-for-practice-25-07-2016/

BREVE SINTESI

Il modello degli stadi del cambiamento, noto anche come Modello transteorico, è il modello utilizzato per descrivere come si modificano i comportamenti. Gli stadi del cambiamento possono essere definiti come la serie di fasi che una persona attraversa per modificare o eliminare i comportamenti problematici. In definitiva, questo modello si concentra sul processo decisionale e sull'intenzione di cambiare di una persona. Secondo le fasi del cambiamento, il cambiamento del comportamento non avviene rapidamente o facilmente, ma è un processo continuo. Le cinque fasi del cambiamento sono spesso utilizzate nella promozione della salute e nella prevenzione delle malattie e possono essere applicate in qualsiasi contesto e da chiunque.